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Consultation / Conseil / Rédaction d'actes / Négociation/ Transaction / Représentation devant les juridictions compétentes (Conseil de prud'hommes/tribunal administratif/...)

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Harcèlement et prévention
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Discrimination et harcèlement
Conséquences du harcèlement

Mon employeur considère que je suis un fainéant et un incapable car je ne veux pas faire des heures supplémentaires sans être payé. Il a commencé à répandre des rumeurs parmi les collègues et me ridiculise tous les jours. Puis-je refuser d'effectuer des heures supplémentaires? S’agit-il d’un harcèlement moral ?

Le défaut de rémunération des heures supplémentaires par l'employeur constitue en effet une violation de ses obligations dans le cadre du contrat de travail. Le harcèlement moral se manifeste de différentes manières : empêcher le salarié de s'exprimer, l’isoler, le déconsidérer, le discréditer ou le déstabiliser. Si votre employeur répand des rumeurs parmi vos collègues et vous ridiculise, on peut considérer qu’il vous harcèle par déconsidération

Types de harcèlement au travail 
Fonction publique et harcèlement
Accident du travail et harcèlement
Stress, agressions ponctuelles, conflit & mauvaises conditions de travail
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Harcèlement Moral et le rôle de la gestion ressources humaines

Avocat Drot Social / Acocat Droit du travail

Requalification de la démission en licenciement sans cause réelle et sérieuse

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Questions/Réponses
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